吳文傑正式履新出任郵政署長 聚焦前線員工安全 全面優化郵政營運體系

出版時間:2026-09-28
吳文傑正式履新出任郵政署長 聚焦前線員工安全 全面優化郵政營運體系
2026年9月28日,香港郵政迎來新任署長,吳文傑展開首日正式履新工作。據悉,其已於9月26日正式接替進入退休前休假的戴淑嬈,接掌香港郵政最高管理職務,全面統籌部門日常營運、服務優化及長遠發展各項工作。

履新首日,吳文傑接受媒體訪問時坦言,能夠出任香港郵政署長一職,深感榮幸且責任重大。他表示,香港郵政作為服務全港市民的基礎公共服務部門,肩負著郵遞服務、民生支援及公共服務延伸的重要職責,未來將團結郵政團隊全體人員,凝心聚力、恪盡職守,持續提升郵政服務質素,為香港社會各界提供穩定、優質、高效的郵政配套服務。

針對社會各界近期廣泛關注的前線郵務人員執勤安全問題,吳文傑作出明確回應。他透露,署方時刻關注前線員工的工作狀態與執勤環境,尤其針對新界等偏遠區域郵件派遞路線複雜、環境多變的實際情況,早已落地常態化安全培訓機制。相關培訓涵蓋突發狀況應對、戶外執勤防護、風險場景避險等多方面內容,全方位提升前線員工的自我保護能力與應急處置水平。

與此同時,吳文傑強調,員工安全是部門開展各項服務工作的核心底線。香港郵政將持續跟進前線執勤的各類風險隱患,主動對接相關政府部門,強化跨部門溝通協作,科學評估現有安全防護機制的不足。後續將結合實際派遞場景與環境變化,研究推出更多針對性的優化舉措,補齊安全保障短板,健全全流程、全覆蓋的員工執勤安全防護體系,切實守護前線員工的人身安全與合法權益。

面對電子商務高速發展、市場競爭加劇的行業格局,香港郵政近年面臨營運壓力與業務轉型挑戰,持續存在營運虧損狀況。針對部門營運現狀、人手編制及聘用條款等熱點議題,吳文傑不避難題,直言當前郵政行業傳統業務受數碼化服務衝擊明顯,部門必須主動求變、積極轉型,才能適應市場發展趨勢。

業界分析表示,隨著新任署長到任,香港郵政有望迎來新一輪發展革新,在鞏固基礎民生郵政服務的基礎上,通過優化營運模式、強化員工保障、适配市場變化,逐步突破發展瓶頸,重塑公共郵政服務的核心優勢。


標籤: 郵政
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