香港吸引海外創科人才的策略，正由傳統「金融中心」形象逐步延伸至人工智能、醫療科技、機械人及生物科技。今日最新報道披露，一批早前到訪香港及大灣區的歐洲創科人才，在完成實地考察後，有成員表示正考慮在香港設立業務或開展項目。
今次考察團一行約20人，主要由今年6月香港人才服務辦公室與歐洲科技聯合會在德國舉行的創科馬拉松得獎者及相關代表組成。當時比賽面向全歐洲年輕創業者及科技人才，收到約1,200份報名，接近250人進入最後階段，題目集中在金融科技、醫療科技、智慧城市、AI及機械人技術。
考察團9月先後前往香港科學園、數碼港、港深創新及科技園及北部都會區，其後再到深圳前海及廣州南沙，了解科研設施、初創支援、融資、物流及硬件供應鏈。
部分參與者表示，實地了解後對香港的印象有所改變。一名從事AI數碼健康相關業務的創業者正評估在香港設立公司或推進項目的可能性；另一批從事AI、機械人和自動化技術的人才，則特別關注香港與深圳及珠三角製造供應鏈的連接。
香港醫療科技亦被視為其中一項吸引力。香港擁有大學研究、醫院臨床環境、資本市場及大灣區製造資源，如果科研團隊能夠在香港完成研究、融資和測試，再利用大灣區供應鏈進行生產，有機會縮短部分科技產品從原型到商業化的時間。
政府近年亦把國際創科人才列入人才政策重點。香港人才清單目前涵蓋AI、數據工程、機械人、微電子、生物科技、醫療健康及先進製造等多個科技領域。
不過，吸引人才來港並不只取決於科研設施。創業成本、住房、人才簽證、融資環境，以及科研成果能否快速落地，仍然會影響海外創業者最終選擇。這批歐洲人才是否真正落戶香港，將成為香港相關人才政策能否由「參觀考察」進一步轉化為企業和人才落地的實際測試。
